Rozmowa rekrutacyjna to pierwsze drzwi do kariery zawodowej. Niezależnie od tego czy ubiegasz się o stanowisko pracownika produkcyjnego czy dyrektora w dziale sprzedaży, masz niepowtarzalną szansę zrobić dobre pierwsze wrażenie.
Pamiętaj: rozmowa kwalifikacyjna to rodzaj sztuki, jej opanowanie wymaga trochę czasu i wysiłku. Od Ciebie zależy czy wyciągniesz wnioski z porażek i pójdziesz dalej, czy zatrzymasz się w swojej strefie komfortu. Wierzymy, że dobre przygotowanie to klucz do sukcesu. W tym tekście dowiesz się co właściwie oznacza to „dobre przygotowanie” i dlaczego warto poświęcić na nie czas.
O czym warto pamiętać?
- Sporządź sobie listę pytań związanych z branżą, w której chcesz pracować. Możesz być początkującym programistą, ale gruntowna znajomość branżowego słowniczka okazuje się nieodzowna. Jeśli masz małe lub zgoła żadne doświadczenie w pracy na stanowisku, o które się ubiegasz, powinieneś dokładnie przemyśleć jak przekonać rekrutera, że wiesz na czym będzie polegać ta praca. Jest bardzo wiele zawodów, w których Twoja motywacja do nauki ma większe znaczenie niż faktyczne umiejętności.
- Posługiwanie się przykładami. Nie wystarczy, że jesteś pewny, że umiesz coś robić. Musisz umieć udowodnić rekruterowi, że tak jest. Najskuteczniejszym narzędziem do osiągnięcia tego celu jest przykład. Pomyśl przez chwilę o swojej ścieżce zawodowej. Jesteśmy pewni, że jesteś w stanie przypomnieć sobie mnóstwo sytuacji, w których odniosłeś sukcesy.
- Poczucie własnej wartości. Pamiętaj: pierwszą osobą, która musi uznać Cię za poważnego kandydata na dane stanowisko jesteś Ty sam. Wiara w siebie nie musi to od razu zaprocentować upragnionym etatem, ale jeśli opuścisz miejsce rekrutacji z poczuciem, że dałeś z siebie wszystko i przedstawiłeś się z najlepszej strony – jesteś zwycięzcą.
- Mówienie o swoich mocnych stronach. To zadziwiające jak czasem nawet bardzo zdolni ludzie nie radzą sobie na rozmowach o pracę przez brak umiejętności opowiadania o swoich mocnych stronach. Nie wystarczy powiedzieć, że jest się kreatywną/pracowitą/lojalną osobą, to co najmniej pretensjonalne. Podobnie jak w przypadku umiejętności związanych z branżą, Twoje mocne strony muszą być poparte przykładami. Opowiedz o tym jak rozwiązałeś problem z wiecznie marudzącym współpracownikiem, uświadamiając mu jak jego postawa wpływa na resztę zespołu i jakich rad udzieliłeś mu, by wpłynąć na jego zmianę. Taka historia jest zawsze lepsza niż chwalenie się „umiejętnościami interpersonalnymi”.
- Spokój i opanowanie. Możesz nam zaufać, każda kolejna rozmowa rekrutacyjna będzie prostsza, a Twoje zdolności autoprezentacyjne będą rosnąć wykładniczo, jeśli tylko nauczysz się swobodnie żonglować historiami ze swojego życia i nauczysz się zachowywać spokój podczas rozmowy.
- Unikaj samokrytyki. Sam zrozumiesz, że zamiast mówić: mam problem z organizacją pracy, lepiej jest powiedzieć: staram się poprawić umiejętność zarządzania czasem i organizacji, w tym celu czytam książki Briana Tracy’ego. Jeśli już musisz powiedzieć coś o swoich wadach i słabościach, zawsze pamiętaj o tym, by wspomnieć jak starasz się im przeciwdziałać.
- Rozmowa rekrutacyjna daje możliwość lepszego poznania swoich własnych oczekiwań względem pracy. A to jest bezcenne. Określając na wstępie swoje wymagania, unikniesz sytuacji, w której zgodzisz się na propozycję, która de facto Cię nie interesuje. Nigdy nie spoczywaj na laurach, nigdy nie gódź się na pracę w warunkach, które Ci nie odpowiadają. Szukaj dalej, rozwijaj umiejętności autoprezentacyjne i staraj się nabywać nowych kompetencji.
- I wreszcie po ostatnie: nauczysz się rozmawiać o pieniądzach. Jak zgodnie twierdzą najlepsi coachowie w Polsce – pieniądze są dla Polaków tematem tabu. Rozmowa rekrutacyjna to świetny sposób na to, by przełamać tkwiące w nas uwarunkowania kulturowe.
Te rady na pewno Ci pomogą!
Mamy nadzieję, że udało nam się przekonać Cię, że rozmowa o pracę to nie przykra konieczność, a świetna okazja do sprawdzenia siebie i swoich umiejętności. Ponadto odpowiednie przygotowanie przyniesie efekt niezależnie od tego czy uda Ci się dostać wymarzoną czy nie, ponieważ autoprezentacja jest jedną z najważniejszych umiejętności XXI wieku. Teraz kiedy już masz niezbędną wiedzę teoretyczną zapraszamy Cię abyś przetestował ją w praktyce. Sprawdź nasze aktualne oferty pracy i spotkajmy się na rozmowie kwalifikacyjnej w Weegree!
