fbpx Weegree – dostarczanie specjalistów to nasza specjalność

Документы, необходимые гражданам Украины для легальной работы в Польше

Разрешение на работу – это документ, который позволяет иностранцу легально работать в Польше. Не является обязательным во всех случаях. Для работников из Украины действует упрощенная процедура, которая не требует столь сложной документации.

В случае трудоустройства работников из-за пределов стран Европейского Союза разрешение на пребывание и работу – это основа. Исключением являются граждане Армении, Белоруссии, Грузии, Молдовы, России и Украины. Все чаще в Польше можно встретить людей из-за восточной границы, которые охотно заполняют пробелы на рынке труда. Это позволяет экономике сохранять стабильность в то время, когда многие Поляки эмигрируют за границу в поисках других условий труда. Поэтому, для поддержки польских работодателей и работников из-за восточной границы, некоторые процедуры упрощены.

Если не разрешение, то что?

Основанием для трудоустройства Украинца является заявление о намерении поручить работу иностранцу. Оно позволяет законно трудоустраивать таких лиц на срок до 6 месяцев в течение очередных 12 месяцев. Это кратковременное решение, но удобное. В связи с этим украинские работники не обязаны работать в постоянном режиме. Могут работать в свободном режиме в рамках запланированных предложений (работая максимально 6 месяцев в течение установленных 12 месяцев).

Как выглядит процедура?

Подача заявления бесплатна, а подавать его должен работодатель. Выражая желание и готовность трудоустройства иностранца, он подает соответствующий документ в районное управление занятости населения (PUP). В документе должны быть указаны реквизиты компании и работника, дата начала работы, профессия, род и место ее выполнения, а также размер заработной платы (брутто). Образцы заявлений имеются в сети,  название документа: заявление о намерении поручить работу иностранцу (oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi). Стоит помнить, что заявление должно быть зарегистрировано и получено работодателем еще перед началом работы иностранца.

После выполнения формальностей и регистрации заявления в управлении, оно отправляется кандидату. Благодаря этому кандидат может получить польскую рабочую визу. С визой, паспортом и заявлением от предложившего работу лица, иностранец  уже может пересечь границу и в установленный срок начать работу в Польше.

Трудоустройство на длительный срок

Представленное решение является краткосрочным, но полезным и успешно работает в польских условиях. Если работодатель заинтересован в  более длительном, чем предусмотрено, трудоустройстве, можно уже через 3 месяца с момента трудоустройства подать заявление о виде на жительство и трудоустройство. Такая процедура также значительно проще, чем в случае желания трудоустройства людей совершенно со стороны. Благодаря этому можно избежать обязательного выполнения теста рынка труда (так называемый тест, проверяющий возможность трудоустройства гражданина Польши и гражданина стран ЕС на данном рабочем месте). Его выполнение является обязательным требованием, от которого отступают только в особых случаях. В этой ситуации не надо также стараться о подтверждение старостой отсутствия кандидатов польского гражданства на данные должности.

pracownicy z ukrainy

Документы, необходимые гражданам Украины для легальной работы в Польше

Люди с Востока все чаще готовы заполнить пробел на польском рынке труда
Категория: Для работника

В чем мы можем помочь?

Oleksandra Romanova
Recruitment Officer Свяжитесь
Oleksandra Romanova